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黨建要聞

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【書記領(lǐng)航】贛州旅游投資集團基層黨建“書記領(lǐng)航”行動項目

作者: 發(fā)布時間:2023-12-20 10:20:00 來源: 責任編輯: 點擊量:3209

為全面貫徹落實黨的二十大精神和習近平總書記考察江西重要講話精神,市國資國企黨組織積極發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用,深入推進基層黨建“書記領(lǐng)航”行動,攻薄促弱、補齊短板,提質(zhì)增效、創(chuàng)先爭優(yōu),推動黨建工作整體提升、全面過硬?!摆M州國企黨建”公眾號陸續(xù)刊發(fā)基層黨建“書記領(lǐng)航”項目好經(jīng)驗、好做法,推動互鑒、促進提升,不斷推進市國資國企基層黨建工作邁上新臺階。


贛州旅游投資集團黨委書記、董事長 許志輝


“攻薄促弱”類項目


項目名稱

加強國有企業(yè)勞務派遣制員工黨員管理

項目背景

2020年以來,為滿足業(yè)務發(fā)展,集團探索實施勞務派遣用工形式,勞務派遣制員工數(shù)量快速增加,現(xiàn)有20名勞務派遣制黨員。這部分黨員組織關(guān)系主要隸屬其戶籍所在的村、社區(qū)黨支部,存在與用工單位之間信息不通暢,先鋒模范作用發(fā)揮不明顯、凝聚力不強,且缺乏歸屬感、獲得感、責任感的問題。

項目目標

規(guī)范勞務派遣制黨員發(fā)展和管理,補齊黨員隊伍管理短板薄弱項,不斷增強勞務派遣制黨員的凝聚力,提升歸屬感、獲得感、責任感,進一步發(fā)揮黨員先鋒模范作用,努力推動集團高質(zhì)量發(fā)展。

主要做法


一、是把好發(fā)展關(guān)口通過召開專題會議,開展基層調(diào)研、談心談話、座談交流、上門走訪等方式“把脈問診”,詳細了解各黨支部勞務派遣制員工黨員目前管理現(xiàn)狀、管理教育方面存在的障礙、黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接等情況。研究制定《關(guān)于加強在勞務派遣制員工中發(fā)展黨員的實施意見》,堅持“誰用工,誰發(fā)展”的原則,建立“一單兩談三查”機制,即建立勞務派遣員工入黨申請臺賬,對入黨申請人開展一次談心談話,一次黨內(nèi)外群眾座談會;做到檔案必查、政治表現(xiàn)必查和工作經(jīng)歷必查,把好發(fā)展黨員入口關(guān),目前已有數(shù)十名日常表現(xiàn)優(yōu)秀的勞務派遣制員工提交了入黨申請書。明確發(fā)展黨員指標每年按20%左右的比例給到勞務派遣制員工,確保勞務派遣制員工入黨有指標。


二、是強化教育培訓。建立“2+1”傳幫帶機制,安排黨員、業(yè)務骨干擔任勞務派遣制入黨積極分子的培養(yǎng)聯(lián)系人,定期開展談心談話、聽取思想?yún)R報,及時了解思想動態(tài)。同時,有計劃地組織他們列席支部學習日,發(fā)放學習資料,組織參與學習研討交流,組織參加支部主題黨日活動,前往集團的方特東方欲曉、贛州紅培中心、《長征第一渡》開展現(xiàn)場教學;參觀國資國企黨建館、中共贛南臨時特委舊址,觀看《愛在井岡》《志愿軍:雄兵出擊》等紅色電影,增強黨性意識,累計200余人次。堅持“五必訪”,將勞務派遣困難黨員納入走訪范圍,幫助他們在工作上、學習上、 生活上適應環(huán)境、應對困難,為企業(yè)發(fā)展營造和諧氛圍。


三、是激發(fā)建功立業(yè)。將勞務派遣制員工黨員納入用工單位黨組織,與合同制員工黨員同步進行管理,引導勞務派遣制員工黨員立足崗位,創(chuàng)先爭優(yōu)。當好調(diào)研員,景區(qū)、酒店板塊的勞務派遣制員工黨員成立調(diào)查研究小組,利用節(jié)假日時間走訪其他旅游景區(qū)、酒店,調(diào)研好經(jīng)驗、好做法,為公司發(fā)展獻言獻策。當好宣傳員,通過召開勞務派遣制員工座談會、談心談話等,向身邊的勞務派遣制員工宣傳黨的路線、方針、政策和集團的規(guī)章制度、重點工作等,收集意見建議,凝聚思想共識,聚力集團發(fā)展。當好示范員,把2名表現(xiàn)優(yōu)秀的勞務派遣制員工黨員設立為公司黨員示范崗,鼓勵他們積極投身運營、營銷、安全生產(chǎn)等工作,優(yōu)化服務品質(zhì),在酒店前臺、景區(qū)售票口、交通指揮處都有他們的身影,陸續(xù)推出Z咖啡、縵廷小龍蝦等爆款產(chǎn)品,助力集團發(fā)展。



“提質(zhì)增效”類項目


項目名稱

深入開展“一支部一品牌”創(chuàng)建,打造黨建核心競爭力

項目背景

堅持以黨的二十大精神為指引,牢固樹立大抓基層的鮮明導向,通過開展支部品牌創(chuàng)建,扎實推進黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合。

項目目標

切實打造一批黨建工作有特色、經(jīng)營發(fā)展出成效的精品支部,推動黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用進一步發(fā)揮,著力將黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為公司的創(chuàng)新優(yōu)勢、發(fā)展優(yōu)勢、競爭優(yōu)勢,推動集團高質(zhì)量發(fā)展,為實現(xiàn)“千億”戰(zhàn)略目標提供堅強組織保證。

主要做法



一、是強化頂層設計,系統(tǒng)貫徹實施。集團黨委以黨建品牌建設作為抓基層強基礎的有力抓手,研究制定《贛州旅游投資集團黨委“一支部一品牌”創(chuàng)建活動實施方案》,明確支部品牌創(chuàng)建“三有五好”(有精煉的品牌名稱、有精準的品牌定位、有豐富的品牌內(nèi)涵,品牌理念好、融合中心好、思想引領(lǐng)好、作用發(fā)揮好、品牌宣傳好)創(chuàng)建標準。將品牌創(chuàng)建列入年初黨建工作要點,明確全年目標任務,建立基層黨支部打造申報、集團黨群工作部(組織人事部)初步驗收、集團黨委考核審定三級考評機制,引領(lǐng)集團下屬黨組織樹立品牌理念、找準品牌定位、挖掘品牌內(nèi)涵,確保創(chuàng)建效果。組織開展黨建質(zhì)量過硬行動推進會、黨建品牌交流分享會、現(xiàn)場觀摩會,通過實地考察、互評互促、擂臺比武等方式,幫助各黨支部把成績“曬出來”,把亮點“擺出來”,把方法“講出來”,把感悟“說出來”,營造出以比促干、以比破題、以比爭先的濃厚氛圍。同時,將品牌創(chuàng)建成效列為年終黨建考核重點項,注重發(fā)揮督查考核的“指揮棒”作用,通過不定期實地查訪,持續(xù)跟蹤問效,對創(chuàng)建進度緩慢、成效不明顯的黨組織及時督促指導,確保高質(zhì)量完成目標任務。


二、是突出亮點特色,打造品牌矩陣。針對集團下屬黨組織實際,組織開展現(xiàn)場調(diào)研,定期跟蹤指導,派專人對接交流等工作30余次,指導集團下屬黨組織結(jié)合本單位部門職能、行業(yè)特點,找準重點、突出特點、展示亮點開展品牌創(chuàng)建。贛南賓館黨支部“老字號”工程凝聚黨員群眾人心,堅守“老字號”賓館初心,迎戰(zhàn)市場,開拓賓館“團餐”“配送”“服務托管”三大創(chuàng)新板塊業(yè)務,營收數(shù)據(jù)創(chuàng)歷史新高,截至目前已突破三千萬元;旅科集團黨支部“三在前”黨員作表率,破題紅旅、研學,旅游業(yè)務逆勢上揚,依托方特打造紅色旅游新體驗,開設贛南臍橙京東官方旗艦店和市政中心消費幫扶館,當選市紅培協(xié)會會長單位,承接央企援贛促振興會務會展工作;通天巖黨支部豐富完善“211”工作法激勵黨員作用發(fā)揮,當好景區(qū)“五員”(交通員、售票員、講解員、咨詢員、駕駛員),累計接待游客32.58萬人次,同比增長56.78%,參加省、市黨務技能大賽并獲獎;宋潮黨支部“紅領(lǐng)宋潮”推進黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合,講好宋城故事,擦亮宋城名片,組建黨員金牌講解隊,完成副國級領(lǐng)導干部等重要接待17場,飛天秀火爆假期,游客人次位居全省非閘機客流景區(qū)第二、全市4A級以上景區(qū)第一,“宋潮不夜城”品牌效應逐漸凸顯。


三、是推動雙向融合,賦能高質(zhì)量發(fā)展堅持把黨建品牌打造與中心工作推動相結(jié)合,聚焦黨建質(zhì)量過硬行動與經(jīng)營發(fā)展等重點任務,把黨建品牌打造深入到業(yè)務發(fā)展的方方面面,推動黨員積極參與黨建品牌創(chuàng)建。5名黨員參加市屬國企“微課程”“紅色故事”大賽獲一、二、三等獎。開展“黨旗在基層一線高高飄揚”活動和賽馬比拼,設立黨員示范崗30個,劃定黨員責任區(qū)38個,成立黨員先鋒隊10個,黨員在前,黨員攻堅,踐行“奮斗終身、犧牲一切”企業(yè)價值觀,扎實推進項目建設。推出大型紅色文旅史詩《長征第一渡》,引發(fā)熱烈反響,收獲點贊喝彩;章江賓館二期落成,提升政務服務接待能力;篷友圈城市營地運營,打造贛州夜生活新地標;博物館、圖書館、文化館實現(xiàn)全面對外開放,為廣大市民提供文化生活好去處;贛南臍橙京東旗艦店營業(yè),油茶產(chǎn)品上線京東及天貓旗艦店,榮獲地理標志品牌金獎。組建小龍蝦志愿服務隊,春節(jié)、五一、十一假期常態(tài)化前往景區(qū)開展志愿服務300余人次,全國人大接待、央視預制菜爭霸賽、央企援贛促振興會、世客會、紅博會、市旅發(fā)大會等重要活動上都有黨員的身影


作者:廖君

編輯:謝欣悅

審核:周善漢 李蓉

終審:蔡粲


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